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日照公路養(yǎng)護有限公司
日照公路養(yǎng)護有限公司
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日照公路養(yǎng)護有限公司2022年主要財務(wù)狀況、經(jīng)營成果及國有資本保值增值情況

發(fā)布時間:2023-02-21 14:51:43 來源:養(yǎng)護公司

    日照公路養(yǎng)護有限公司隸屬于日照交通能源發(fā)展集團,按照日照市委市政府公路養(yǎng)護體制改革精神于2017年6月20日注冊成立,注冊資本4500萬元。設(shè)綜合部、財務(wù)審計部、養(yǎng)護工程部、經(jīng)營預(yù)算部、安全環(huán)保部5個部室,東港、嵐山、莒縣和五蓮4個養(yǎng)護中心,1個工程分公司,1個綠化分公司,全市布設(shè)10個養(yǎng)護工區(qū)。具有公路工程總承包三級、公路交通工程專業(yè)承包二級、市政公用工程施工總承包二級資質(zhì)

2022年完成產(chǎn)值2.42億元,營收2.40億元,實現(xiàn)利潤1060.35萬元,累計上繳稅費1077.75萬元,超額完成年度計劃目標。獲集團“貢獻獎”,市金帆獎·優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位、“安康杯”競賽兩項先進集體榮譽。

降本增效,全市普通國省道養(yǎng)護呈現(xiàn)新面貌

日常養(yǎng)護運匠心。認真落實公路事業(yè)發(fā)展中心及有關(guān)部門要求,艱苦付出,日復(fù)一日堅持不懈,不斷細化管理,降本增效,提升日常養(yǎng)護質(zhì)量、效率。預(yù)防性養(yǎng)護醫(yī)未病。落實預(yù)防性養(yǎng)護常態(tài)化,及時了解路面病害情況、形成原因,適時進行灌縫、貼縫工作,將病害處理在發(fā)展初期,滯緩病害發(fā)展,節(jié)約養(yǎng)護費用,全年累計完成灌縫36萬m。小修施工“繡花功”。嚴守施工技術(shù)規(guī)范,精細施工作業(yè)流程,優(yōu)化機械配置,實現(xiàn)小修作業(yè)及時快速高質(zhì)量,完成坑槽挖補8000余,施劃標線2萬余,維修護欄2000余m。綠化管護織畫卷。適時對道路兩側(cè)綠化苗木進行修剪、補植、除蟲,對路肩、邊坡雜草進行清除,整修路肩800余km,綠化修剪85km,補植苗木6萬余株。應(yīng)急保障展風采”。堅持實戰(zhàn)導(dǎo)向,定期清點應(yīng)急隊伍,做好物資儲備,確保拉得出、用得上;落實24小時值班制度,遇強降雨、冰雪等惡劣天氣,快速出動,處理倒伏樹木1800余棵,清除路面沖積泥沙1000m3,排除低洼路面積水1360余處。養(yǎng)護資質(zhì)第一批”。重點部署養(yǎng)護資質(zhì)申報工作,與集團工程技術(shù)部、建設(shè)公司一起,深入研究相關(guān)政策,對照申報標準、條件,逐條落實,組織公路養(yǎng)護工等人員培訓,梳理所需注冊建造師,中、高級工程、會計、經(jīng)濟職稱等專業(yè)技術(shù)人員,劃轉(zhuǎn)、購買打樁機、高空作業(yè)車等所需機械、設(shè)備,實現(xiàn)了路基路面、橋梁養(yǎng)護甲級、交通安全設(shè)施養(yǎng)護不分等級三項公路養(yǎng)護資質(zhì),全省第一批通過審批。

、保質(zhì)增效,工程項目建設(shè)交出新答卷

大中修工程筑坦途。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、多線作戰(zhàn)加班加點,克服有效施工時間短、交通壓力大、汛期降水多、疫情防控等不利因素影響,完成G518日定線日照段等9條道路路面修復(fù)工程,施工路段總長127.925km,完成挖補109.666km、罩面18.259km??焖賹嵤┝薌204煙滬線草坡至G518段及S225莒阿線沭河大橋段養(yǎng)護工程兩項工程順利通過交工驗收。青島路修復(fù)工程施工期間,針對工期緊、施工車輛限行、交通組織復(fù)雜等問題,加強與公路、交警等主管部門溝通協(xié)調(diào),制定分段、分幅、分流等措施,“高標準、嚴要求、高質(zhì)量、高效率”作業(yè)意識,精準挖補、規(guī)范處治、晝夜作戰(zhàn),提前完成施工任務(wù),拼出養(yǎng)護速度,最大限度減少施工給市民出行造成不便,展現(xiàn)了集團和公司良好形象得到廣泛好評。交安、綠化及其他項目創(chuàng)樣板。抓實項目管理,高質(zhì)快速推進東港區(qū)農(nóng)村公路、空港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)路網(wǎng)、莒縣銀杏大道、五蓮叩魏路改建、高新區(qū)河山園區(qū)道路等交安綠化工程,完成波形梁護欄18520 m、城市護欄5500 m、標線53000,栽植法桐、雪松、旱柳等大型喬木1000余株,紅葉石楠、金森女貞等47000株。完成艷陽路、高新區(qū)河山園區(qū)四條路道路提升(EPC)等亮化工程,完成路燈基礎(chǔ)261個、路燈276盞、電纜管道5230m,安裝變壓器3臺。交安設(shè)施綜合加工項目開花。建設(shè)規(guī)范化廠房,配套加工機械設(shè)備,培養(yǎng)專業(yè)人才,根據(jù)市場需要增加產(chǎn)品種類,完善了集設(shè)計、生產(chǎn)、安裝和銷售于一體的交安設(shè)施綜合加工項目,制作完成施工圖、道路封閉公示牌、上墻圖表、安全、警示標志牌等2700余件,加工標志、護欄、聲屏障等立柱2300余根,完成產(chǎn)值680余萬元。

、嚴管增效,基礎(chǔ)性工作取得新進展

黨建工作實處“抓”。公司黨委及各支部組織開展集體學習60余次、主題黨日58次;確定入黨積極分子1名,發(fā)展預(yù)備黨員2名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名;先后組織黨員參觀文博中心展覽館,下元一村黨史館,“兩山論”五蓮實踐基地展館;召開學習黨的二十大會議精神動員大會,組織集中學習、專題學習20余次。企業(yè)管理筑牢“規(guī)”。組織對規(guī)章制度進行全面梳理,修訂《合規(guī)管理辦法》《合同管理辦法》等管理制度、辦法30余項,完善合同及合同用章審批、機械設(shè)備維修審批等10余項審批流程。隊伍建設(shè)穩(wěn)步“提”。踐行“亮劍文化”,打造狼性團隊,組織開展法律、合同管理、新員工入職等多類型學習教育500余人次,培訓特種作業(yè)人員,鼓勵員工考取相關(guān)職業(yè)資格證書,提升員工素質(zhì)和工作能力。踴躍參加集團組織的各項文體活動,全力搏取優(yōu)異成績;組織參加無償獻血3人。廉政安全守住“線”。牢固樹立紅線意識和底線思維,配合集團進行專項監(jiān)督工作,組織參觀“齊家之路”,觀看《永遠吹沖鋒號》《酒駕之危》等教育學習活動10余次,營造了風清氣正良好氛圍。修訂完善《生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度》等18項制度,組織各類安全培訓80余次;實行分級安全隱患排查,累計開展各類安全檢查150余次,整改安全隱患26余處。